人力资源本科自考科目?

　　人力资源本科自考科目

　　中国近现代史纲要、马克思主义基本原理概论、英语(二)、日语(二)、俄语(二)、人力资源开发与管理、人力资源战略与规划、人员素质测评理论与方法、绩效管理、工作分析与评价、薪酬管理、劳动关系与劳动法、人力资源政策与法规、人力资源管理研究方法、人力资源管理高级实验、社会学概论、行政管理学、公共关系学、人力资源管理毕业论文。其中英语(二)、日语(二)、俄语(二)、社会学概论、行政管理学、公共关系学属选考科目。

　　自考本科人力资源管理好不好考

　　其实人力资源管理专业的自考还是相对容易的，就业前景也比较不错。通过率还是比较高的，自考本科生两年半的时间就可以拿证毕业，自考本科人力资源管理专业的学生主要学习管理学、经济学及人力资源管理方面的基本理论和基本知识，受到人力资源管理方法与技巧方面的基本训练，具有分析和解决人力资源管理问题的基本能力。

　　自考人力资源就业前景

　　是什么自考人力资源专业，每一门课程及格了才可以毕业。有些自考科目比较简单，可以轻松应付，有些科目相对来说难度大一点，学生们还得需要好好复习一下，利用复习资料帮助通过考试。自考人力资源专业的学生将来毕业之后可以到一些私人企业、国家机关、事业单位、国有企业任职人力资源管理的相关岗位，从事一些人力资源管理的工作。

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